Производственный календарь и баланс рабочего времени на 2025 год

Производственный календарь 2025 года

Согласно статье 68 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – Кодекс), нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю. В трудовом договоре может быть установлена меньшая продолжительность рабочего времени с сохранением оплаты как за полную норму.

Кодекс также устанавливает сокращенное рабочее время для определенных категорий работников:

• От 14 до 16 лет – не более 24 часов в неделю (ст. 69 Кодекса);

• От 16 до 18 лет – не более 36 часов в неделю (ст. 69 Кодекса);

• Работники с вредными и опасными условиями труда – не более 36 часов в неделю (ст. 69 Кодекса);

• Инвалиды I и II группы – не более 36 часов в неделю (ст. 69 Кодекса).

Учет рабочего времени

Согласно статье 79 Кодекса, работодатели обязаны вести учет рабочего времени сотрудников. При пятидневной рабочей неделе максимальная продолжительность рабочего дня составляет:

• 8 часов (при 40-часовой неделе);

• 7 часов 12 минут (при 36-часовой неделе).

При шестидневной рабочей неделе:

• 7 часов (при 40-часовой неделе);

• 6 часов (при 36-часовой неделе).

Распределение рабочего времени:

• 40-часовая рабочая неделя: 

• Пятидневка: 5 дней по 8 часов;

• Шестидневка: 5 дней по 7 часов + 1 день (5 часов).

• 36-часовая рабочая неделя: 

• Пятидневка: 5 дней по 7 часов 12 минут;

• Шестидневка: 6 дней по 6 часов.

Праздничные дни 2025 года

В соответствии с Законом РК от 13.12.2001 №267 "О праздниках", праздничные дни в Казахстане являются нерабочими. Если праздничный день совпадает с выходным, выходной переносится на следующий рабочий день.

Перечень праздничных дней:

• Национальный праздник:

• День Республики – 25 октября.

• Государственные праздники:

• Новый год – 1-2 января;

• Международный женский день – 8 марта;

• Наурыз мейрамы – 21-23 марта;

• День единства народа Казахстана – 1 мая;

• День защитника Отечества – 7 мая;

• День Победы – 9 мая;

• День столицы – 6 июля;

• День Конституции РК – 30 августа;

• День Независимости – 16 декабря.

Перенос выходных дней:

• Новогодние праздники: 3 января переносится на 5 января.

• Другие переносы: 

• 8 марта → 10 марта;

• 22 марта → 24 марта;

• 23 марта → 25 марта;

• 6 июля → 7 июля;

• 30 августа → 1 сентября;

• 25 октября → 27 октября.

Дополнительно, 7 января (Рождество) и 6 июня (первый день Курбан-айта) являются выходными днями.

Норма рабочего времени 2025 года

Производственный календарь рассчитывает норму рабочего времени по месяцам, кварталам и году в целом, исходя из 40- и 36-часовой рабочей недели.

Годовые показатели:

• 40-часовая рабочая неделя: 

• Пятидневка: 1968 часов (246 дней × 8 часов);

• Шестидневка: 1990 часов (250 дней × 7 часов + 48 дней × 5 часов).

• 36-часовая рабочая неделя: 

• Пятидневка: 1771,2 часа (246 дней × 7,2 часа);

• Шестидневка: 1788 часов (298 дней × 6 часов).

Среднемесячное число рабочих дней:

• Пятидневка – 20,5 дней;

• Шестидневка – 24,83 дней.

Среднемесячное число календарных дней (без учета праздников) – 29,33.

Баланс рабочего времени на 2025 год

Среднемесячный баланс:

• Пятидневка: 20,5 рабочих дней, 164 рабочих часа.

• Шестидневка: 24,83 рабочих дня, 165,83 рабочих часа.

Рекомендуем вести производственный календарь в 1С:Зарплата и управление персоналом для Казахстана или в 1С:Бухгалтерия для Казахстана. Спрашивайте у менеджеров Первого Бита.